Advanced UX Strategy e Leadership
Preparati per ruoli senior e di leadership nel design. Guida team, sviluppa strategie UX e crea impatto aziendale significativo.
Cosa Imparerai
Questo programma avanzato prepara designer esperti per ruoli senior e posizioni di leadership nel design. Il corso si concentra sull'allineamento della strategia di design con gli obiettivi aziendali, sviluppando competenze per guidare team e promuovere pratiche centrate sull'utente nelle organizzazioni.
Imparerai a gestire team di design, facilitare processi decisionali complessi e sviluppare culture di design all'interno delle aziende. Il curriculum copre service design, design operations e metodi per misurare l'impatto del design attraverso metriche e KPI significativi.
Le competenze in stakeholder management sono essenziali per questo livello professionale. Svilupperai abilità nella facilitazione di design, nella presentazione a livello esecutivo e nella costruzione di consenso intorno a iniziative di design strategiche.
Attraverso progetti strategici, affronterai esperienze multi-piattaforma complesse, sfide UX enterprise e iniziative di trasformazione del design. Il corso include mentorship da leader del design, networking con professionisti senior e orientamento su opportunità di consulenza e freelance a livello strategico.
UX Strategy
Allineamento della strategia di design con obiettivi di business, sviluppo di roadmap e definizione di visioni di prodotto.
Team Leadership
Gestione e mentorship di designer, costruzione di team ad alte prestazioni e sviluppo di talenti.
Service Design
Progettazione di esperienze end-to-end che attraversano touchpoint multipli e coinvolgono sistemi complessi.
Design Operations
Ottimizzazione di processi, tools e workflow per massimizzare l'efficacia dei team di design.
Opportunità Professionali
Questo corso apre opportunità per ruoli senior e di leadership in organizzazioni di diverse dimensioni, dal settore corporate alle startup in crescita.
Hanno ottenuto promozioni o nuove posizioni senior entro un anno dal completamento del corso
Stipendio medio annuo per Senior UX Designer e Design Lead in Italia
Casi studio di livello enterprise e progetti di trasformazione nel portfolio
Percorsi Professionali Possibili
Ruoli senior con responsabilità strategiche e mentorship
Gestione di team di design e direzione strategica
Direzione completa delle funzioni di design
Consulenza strategica per clienti aziendali
Specializzazione in esperienze complesse multi-touchpoint
Ottimizzazione di processi e scalabilità del design
Strumenti e Tecniche Professionali
A questo livello, gli strumenti si concentrano su gestione strategica, facilitazione e misurazione dell'impatto del design nelle organizzazioni.
Analytics e Metriche UX
Strumenti per misurare l'impatto del design attraverso metriche quantitative e qualitative. Include piattaforme di analytics, sistemi di tracking degli obiettivi e framework per dimostrare il valore del design alle parti interessate.
Project Management Tools
Piattaforme per la gestione di progetti complessi, coordinamento di team distribuiti e tracking di deliverable. Essenziali per mantenere allineamento tra design, prodotto e sviluppo in organizzazioni strutturate.
Facilitation Frameworks
Metodologie e template per facilitare workshop strategici, design sprint e sessioni di stakeholder alignment. Include framework per decision-making collaborativo e risoluzione di conflitti in contesti complessi.
Service Design Tools
Strumenti specializzati per mappare esperienze complesse end-to-end, includendo journey mapping avanzato, service blueprinting e ecosystem mapping per comprendere e progettare servizi sistemici.
Standard e Best Practices
A livello senior, le best practices si concentrano su leadership, gestione del cambiamento e costruzione di culture di design sostenibili.
Design Vision
Sviluppo e comunicazione di visioni di design chiare che ispirano team e allineano stakeholder verso obiettivi comuni.
Design Governance
Strutture e processi per garantire qualità del design, coerenza e allineamento con standard aziendali attraverso l'organizzazione.
Team Development
Strategie per il reclutamento, onboarding, crescita professionale e retention di talenti nel design.
Innovation Management
Metodi per bilanciare innovazione ed esecuzione, gestire portfolio di progetti e allocare risorse strategicamente.
Principi di Leadership nel Design
Collegare le decisioni di design agli obiettivi aziendali e comprendere l'impatto a lungo termine delle scelte progettuali.
Costruire consenso intorno alle iniziative di design e promuovere il valore del design a tutti i livelli dell'organizzazione.
Creare ambienti dove i designer possono prosperare, crescere e produrre il loro lavoro migliore attraverso supporto e autonomia.
Dimostrare il valore del design attraverso metriche significative e comunicare i risultati in modo efficace agli stakeholder.
A Chi È Rivolto Questo Corso
Questo corso avanzato è pensato per designer esperti che desiderano fare il salto verso ruoli di leadership e posizioni strategiche.
Designer Esperti che Vogliono Progredire
Professionisti con 3-5 anni di esperienza nel design digitale che aspirano a ruoli senior con maggiori responsabilità strategiche e di leadership.
Nuovi Manager di Design
Professionisti che hanno recentemente assunto responsabilità di gestione di team e desiderano sviluppare competenze formali in leadership e strategia.
Consulenti e Freelance Senior
Professionisti indipendenti che lavorano con clienti aziendali e necessitano di competenze strategiche per offrire consulenza di alto livello.
Product Manager e Entrepreneur
Professionisti che gestiscono prodotti o startup e vogliono acquisire competenze di design leadership per guidare le proprie organizzazioni.
Leader in Transizione
Manager da altri settori che si stanno spostando verso ruoli di leadership nel design e necessitano di comprensione approfondita delle pratiche di design.
Valutazione e Progressi
La valutazione si concentra su progetti strategici complessi e sulla capacità di guidare iniziative di design a livello organizzativo.
Strategic Design Projects
Progetti che richiedono pensiero strategico, gestione di stakeholder complessi e allineamento tra design e obiettivi di business.
- Design strategy e roadmap development
- Service design end-to-end
- Design transformation initiative
- Impact measurement framework
Leadership Development
Esercitazioni pratiche in facilitazione, presentazione a stakeholder senior e gestione di dinamiche di team complesse.
- Workshop facilitation
- Executive presentations
- Team mentorship practice
- Stakeholder management scenarios
Certificazione e Network
Il corso culmina con un portfolio di lavoro strategico e accesso a una rete di leader del design che possono supportare la tua crescita professionale continuata.
Diventa un Leader nel Design
Questo corso avanzato ti prepara per ruoli senior dove potrai guidare team, influenzare strategie aziendali e creare impatto significativo attraverso il design.
Esplora Altri Corsi
Scopri i nostri altri percorsi formativi per sviluppare competenze complementari
UX Design Fundamentals
Impara i principi fondamentali della progettazione centrata sull'utente. Sviluppa competenze in ricerca utente, information architecture e prototipazione.
Scopri il CorsoUI Design e Design Systems
Sviluppa competenze avanzate nel visual design e nella creazione di design systems scalabili per prodotti digitali professionali.
Scopri il Corso